Senior Sales Manager Contract Manufacturing/ CDMO m/w/d in Strasslach Dingharting
Als Personalberater unterstützen wir unsere Mandanten bei der Personalsuche und Personalauswahl.
Unser Mandant ist die Dachgesellschaft eines Verbundes erfolgreicher Auftragshersteller, der die Entwicklung und Produktion von Nahrungsergänzungsmitteln sowie pharmazeutischen Produkten für die Consumer-Healthcare-Branche realisiert.
Das ist die Aufgabe:
- Gewinnung und anschließende Betreuung von Kunden aus dem Bereich Nahrungsergänzungsmittel, Consumer Health Care und Pharmazie im nationalen und internationalen Umfeld für die sechs CDMOs der Gruppe
- Verantwortung für die Definition, Umsetzung und Überwachung von Verkaufszielen sowie KPIs zur Umsatzsteigerung und Neukundengewinnung
- Entwicklung und Implementierung innovativer Vertriebsstrategien zur Erreichung der definierten Ziele
- Aufbau und Pflege langfristiger, vertrauensvoller Kundenbeziehungen mit Geschäftspartnern verschiedener Unternehmensgrößen und Hierarchieebenen
- Identifikation neuer Marktpotenziale und strategischer Ausbau des Neukundengeschäfts
- Enge Zusammenarbeit mit dem Marketing zur Entwicklung und Umsetzung von Kampagnen und Vertriebsmaßnahmen
- Repräsentation des Unternehmens auf internationalen Messen und Events zur Kundengewinnung
- Analyse von Verkaufs- und Marketingkennzahlen zur kontinuierlichen Optimierung der Vertriebsstrategien
- Erstellung und Präsentation regelmäßiger Performance-Analysen und Berichte für interne und externe Stakeholder
Diesen Hintergrund sollten Sie mitbringen:
- Mehrjährige Erfahrung im internationalen Vertrieb, Business Development oder Account Management, idealerweise im CDMO-Bereich oder der pharmazeutischen/ nahrungsergänzenden Industrie
- Nachweisbare Erfolge in der Neukundengewinnung und Geschäftsentwicklung
- Analytische Kompetenz zur Auswertung von Verkaufsdaten und Markttrends
- Projektmanagement-Skills für standortübergreifende Zusammenarbeit
- Kommunikations- und Verhandlungsgeschick mit lösungsorientierter Denkweise
- Eigeninitiative, Zielstrebigkeit und Erfahrung im Change-Management
- Sicherer Umgang mit MS Office und CRM-Systemen
- Gelegentliche Reisetätigkeit im In- und Ausland, z. B. für Standort-, Messe- und Kundenbesuche (9-12 Reisen jährlich à 2 Tage im Schnitt)
- Bereitschaft zur Arbeit in einem hybriden Arbeitsmodell mit zwei Präsenztagen pro Woche am Standort Straßlach
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Das wird geboten:
- Mitarbeit in einem wachsenden, innovativen Gesundheitsunternehmen
- Flache Hierarchien, offene Kommunikation, wertschätzendes Umfeld
- Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice
- Ein der Aufgabe angemessenes attraktives Gehaltspaket
Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie!
Ihr Ansprechpartner
Herr Markus Stolz
Kontakt
Personalstrategie GmbH
Agnes-Bernauer-Straße 151
80687 München
089 81 03 97 58
m.stolz@personalstrategie.de
